ОПЫТ ОПТИМИЗАЦИИ, ЦЕНТРАЛИЗАЦИИ И ИНСОРСИНГА Hr-ФУНКЦИЙ В КОММЕРЧЕСКОМ БАНКЕ
Аннотация
В статье описаны возможности централизации, оптимизации и инсорсинга функций управления персоналом в коммерческом банке. Рассмотрен опыт отечественного банка в использовании данных технологий, выделены причины, подтолкнувшие банк к оптимизации HR-функций, проблемы, с которыми организация столкнулась в ходе оптимизации, определены преимущества централизации, оптимизации и инсорсинга HR-функций в банке.
При поддержке: Министерствo образования и науки РФ
Об авторе
Р. А. Долженко
Алтайский государственный университет, Барнаул
Россия
Кандидат экономическихнаук,доцент
Россия
Кандидат экономическихнаук,доцент
Список литературы
1. Груничев Ю.А. Исследование и разработка методики оценки экономической эффективности аутсорсинга и инсорсинга ИТ-услуг / автореф. дис. … канд. экон. наук. М.: Моск. техн. ун-т связи и информатики, 2010.
2. Ионов В.М. Эффективные технологии снижения издержек в кассовой работе // Расчеты и операционная работа в коммерческом банке. 2011. № 5. С. 13.
3. Кузнецов А. Аутсорсинг как инструмент повышения эффективности предприятия // Финансовая газета. 2009. № 34.
4. Лобова С.В. «Аут» в современных технологиях управления персоналом // Вестник Алтайского государственного аграрного университета. 2011. № 8 (82). С. 111–114.
5. Маркеева Г.А. Дилемма выбора аутсорсинга и инсорсинга в практике международного бизнеса // Современная наука: актуальные проблемы и пути их решения. 2013. № 4. С. 76–81.
6. Сеннатор А. Аутсорсинг: надежды и реалии (Инсорсинг) // Intelligent Enterprise. 2010. № 1 (211). С. 18–25.
7. Шанина А., Молчанова Л. Аутсорсинг или инсорсинг? Факторы, определяющие преимущества и недостатки для представителей бизнеса // Финансовая жизнь. 2013. № 1. С. 52–54.
8. Эффективная Россия: производительность как фундамент роста // Российский журнал менеджмента. 2009. Т. 7, № 4. С. 109–168.
Рецензия
Для цитирования:
Долженко Р.А. ОПЫТ ОПТИМИЗАЦИИ, ЦЕНТРАЛИЗАЦИИ И ИНСОРСИНГА Hr-ФУНКЦИЙ В КОММЕРЧЕСКОМ БАНКЕ. Вестник НГУЭУ. 2014;(3):92-101.
For citation:
Dolzhenko R.A. EXPERIENCE OF OPTIMIZATION, CENTRALIZATION AND INSOURCING OF HR-FUNCTION IN COMMERCIAL BANK. Vestnik NSUEM. 2014;(3):92-101. (In Russ.)
Послать статью по эл. почте 
